Sélection thématique Entreprise, management

Entrepreneurs, nous allons vous aider / Institut Français des Praticiens des Procédures Collectives

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Éditeur : Editions Générales First,

Dépôt de bilan, liquidation, redressement judiciaire, faillite... Voici autant de mots et de termes qui font peur à tout entrepreneur, car ils signifient la reprise, la liquidation ou la fin d’une histoire, d’un rêve, d’une entreprise. Mais quelles réalités recouvrent réellement ces mots ? Que sont exactement ces procédures dont les noms font frémir patrons et salariés, mais dont on ignore souven...(Lire la suite)

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Entreprise, mode d'emploi : savoir gérer sa vie quotidienne au travail / [Antoine Alameda, Jean-Yves Arrivé, Nathalie Bourgenot, et al.] ; sous la direction d'Émilie Devienne ; [illustrations, Boll]

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Éditeur : Larousse,

Les réponses des coachs, consultants et psys à toutes vos questions et travers 50 dossiers afin de mieux trouver sa place dans son milieu professionnel : Pourquoi travailler ? Quelles sont les méthodes pour surmonter son stress ? Quel est le code de fonctionnement de son entreprise ? Comment tirer le meilleur parti des programmes de formation ? Quelles sont les règles pour réussir son entretien d...(Lire la suite)

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Étude de marché : comment la réussir pour construire son business model / Catherine Léger-Jarniou

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Éditeur : Dunod,

Cet ouvrage explique, étape par étape, comment réussir son étude de marché en développant la préparation, la réalisation et l'exploitation de l'étude. Cette 4e édition est entièrement restructurée ( plus courte, plus centrée, plusopérationnelle). La place de l'étude de marché est mise en perspective dans le Business plan. Des détails sont apportés sur les points suivants : la définition du périmè...(Lire la suite)

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Evident non ? : La théorie des contraintes au service de la stratégie commerciale / Eliyahu M. Goldratt / Ilan Eshkoli / Joe Brown Leer ; Léona Hanse (trad)

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Éditeur : AFNOR,

L'auteur du best-seller international Le But nous revient avec une nouvelle aventure romanesque dans le monde de l'entreprise. Cette fois, la théorie des contraintes chère à E. Goldratt vient au secours d'un magasin en détresse, avec succès bien sûr ! Goldratt, son style inimitable tout en simplicité et en clarté, sa faculté à faire réfléchir et à orienter la pensée dans le bon sens, sa capacité ...(Lire la suite)

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Expression des besoins pour le système d'information : guide d'élaboration du cahier des charges / Yves Constantinidis

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Éditeur : Eyrolles,

Comment recueillir tous les besoins des acteurs du système d'information, et rien que leurs besoins réels ? Comment se mettre d'accord sur la spécification des exigences ? Comment aboutir à un cahier des charges clair, complet et consensuel ? Phase cruciale dans le choix, le développement ou la mise en oeuvre d'une solution d'entreprise, la définition des besoins conditionnera en effet la réussit...(Lire la suite)

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Facebook, Twitter et les autres... : Intégrer les réseaux sociaux dans une stratégie d'entreprise / David Fayon / Christine Balagué / Dan Serfaty

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Éditeur : Pearson

Un milliard et demi d'internautes sont connectés sur les réseaux sociaux... Une réalité que les entreprises doivent impérativement prendre en compte, car il s'agit là d'un puissant vecteur de communication, de collaboration et de création de valeur. Si Facebook et Twitter sont devenus incontournables, de nouveaux acteurs comme Google+, Foursquare ou Pinterest se font aussi leur place. Dans cette ...(Lire la suite)

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Fonctions support : les clés de la réussite / Jean-Christophe Berlot, Hugues d'Heudières

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Éditeur : Eyrolles,

Acheteur ou juriste d'entreprise, responsable technique, RH, éthique, qualité ou innovation, méthodes ou RSE, contrôleur de gestion, ce livre est pour vous ! Qu'y a-t-il de commun entre ces fonctions que l'on dit "support" ? Un pouvoir hiérarchique limité, souvent lié au bon vouloir des opérationnels, mais une responsabilité immense : celle des objectifs, de la stratégie et du professionnalisme d...(Lire la suite)

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Génération Z : des Z consommateurs aux Z collaborateurs / Élodie Gentina, Marie-Ève Delécluse

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Éditeur : Dunod,

Qu'est-ce que la génération Z, quelles sont ses particularités ? Quels comportements adopte-t-elle dans la sphère sociétale et plus particulièrement dans la société de consommation ? Comment ces comportements se traduisent-ils dans la sphèreprofessionnelle ? Comment l'entreprise peut-elle répondre aux aspirations de cettenouvelle génération ?Cet ouvrage décrypte le comportement et les particulari...(Lire la suite)

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Gérer les conflits dans vos formations / Dominique Lataste

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Éditeur : Eyrolles-Éd. d'Organisation,

Préparer, animer, évaluer ne suffit pas pour créer les conditions d'une formation réussie. En effet, la situation de formation est susceptible de générer tensions et conflits, que ce soit pour le stagiaire par rapport à l'acquisition des compétences, entre les stagiaires eux-mêmes parfois déstabilisés par le comportement des autres, ou enfin entre les apprenants et le formateur. Ces conflits, sou...(Lire la suite)

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Gestion comptable et financière / Alain Mikol,...

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Éditeur : Presses universitaires de France,

Ce livre se propose de fournir au lecteur un moyen de lecture - ou, si l'on préfère, de traduction - des comptes annuels (individuels et consolidés) publiés par les entreprises. Pour cela, il expose les éléments fondamentaux de la comptabilité financière (comment intégrer les réalités économiques et juridiques vécues par l'entreprise), et présente de manière détaillée le contenu du bilan et du co...(Lire la suite)

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Gestion de projet agile / Véronique Messager Rota ; préface de Jean Tabaka

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Éditeur : Eyrolles,

Des approches prédictives aux méthodes agiles Rassemblant plus de quinze années d'expérience en gestion de projet informatique, la nouvelle édition de cet ouvrage, non sans rappeler les méthodologies traditionnelles - qui définissent à l'avance les besoins, les activités à réaliser, leur séquencement, les rôles et les livrables à produire -, introduit aux méthodes agiles, dont le succès s'affirme...(Lire la suite)

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Gestion de projets culturels - Conception, mise en oeuvre, direction : Conception, mise en oeuvre, direction / Marie-Pierre Mairesse

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Éditeur : Armand Colin,

Concevoir une exposition temporaire, monter un spectacle ou un événement, organiser un festival, préparer une application numérique, autant d'activités liées à un mode de fonctionnement particulier largement appliqué en management - la gestion de projets - mais dans un contexte très spécifique : celui de la culture. Cet ouvrage inédit, illustré par de nombreux exemples présentés par des professio...(Lire la suite)

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Gestion des ressources humaines / Faycel Benchemam / Géraldine Galindo

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Éditeur : Gualino Editeur,

La Gestion des ressources humaines (GRH) a pris une importance croissante dans le management des organisations ces dernières années. Les hommes sont ainsi de moins en moins considérés comme des "variables d'ajustement" et de plus en plus comme des ressources à valoriser. Pour ce faire, différentes pratiques sont mises en place dans les entreprises, concernant la gestion aussi bien individuelle qu...(Lire la suite)

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Gestion des risques / Jean-Paul Louisot

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Éditeur : Afnor éd.,

Depuis le début du XXIe siècle, la gestion des risques connaît une véritable révolution culturelle. Jusqu'alors fonction technique, centrée autour de l'achat de couverture d'assurances, elle est devenue une discipline managériale et transversale : une valise d'instruments que chaque manager doit connaître et appliquer quels que soient son domaine de compétence et ses missions au sein de l'organis...(Lire la suite)

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Guide pratique de la levée de fonds / Jean-François Galloüin ; avec la collaboration de Amélie Faure et Laurent Kott

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Éditeur : Eyrolles-Éd. d'Organisation,

Ouvrir le capital de son entreprise à des investisseurs est un acte majeur qui impacte fortement le futur de l'entreprise, de l'entrepreneur et de ses associés. Or, bien souvent, les fondateurs qui s'engagent dans cette démarche méconnaissent leurs futurs partenaires. Cet ouvrage, écrit par un entrepreneur passé depuis quelques années " de l'autre côté de la barrière ", a pour objectif de répondr...(Lire la suite)

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Harcèlement en entreprise : Comprendre, prévenir, agir / Ariane Bilheran / Gilles Bouyssou

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Éditeur : Armand Colin,

es acteurs clés de l’entreprise (directions, services des ressources humaines, médecins du travail, élus du personnel, juristes, services sociaux), lorsqu’ils sont confrontés à des situations de harcèlement, sont souvent démunis, car peu informés sur les modalités concrètes d’intervention. Comment identifier et prouver le harcèlement ? Quelles sont les responsabilités des uns et des autres ? Com...(Lire la suite)

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Ingénierie de formation : intégrez les nouveaux modes de formation dans votre pédagogie / Thierry Ardouin

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Éditeur : Dunod,

L'ingénierie de formation est une démarche structurée qui intègre la formation dans un ensemble politique et stratégique, avec une volonté éducative forte. Cet ouvrage qui combine réflexion conceptuelle et méthodologie pratique détaille les quatre étapes nécessaires au déploiement de cette démarche : analyser, concevoir, réaliser et évaluer. Cette 5e édition entièrement mise à jour est enrichie ...(Lire la suite)

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Innover ou disparaître - Le lab pour remettre l'innovation au coeur de l'entreprise : Le lab pour remettre l'innovation au coeur de l'entreprise / Olivier Laborde

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Éditeur : Dunod Editeur,

Les grandes entreprises ont un impératif de croissance. La compression des coûts a longtemps été une solution, mais qui semble aujourd'hui atteindre ses limites. Pour faire face à la concurrence de plus en plus féroce, la seule solution semble être d'innover mais les investissements restent frileux. Alors comment résoudre cette équation? En créant un Lab, c'est-à-dire une structure autonome dans ...(Lire la suite)

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Introduction à la gestion / Muriel de Fabrègues,...

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Éditeur : Dalloz,

Introduire aux sciences de gestion revient à proposer une initiation dans les domaines de la stratégie, du marketing, de la communication, de la distribution, de la production, de la finance, de la comptabilité et des ressources humaines. Ces activités se développent dans l'entreprise mais également dans toutes les formes de communautés humaines organisées pour atteindre un objectif. A partir d'o...(Lire la suite)

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Je veux quitter mon entreprise : "Comment décider et négocier mon départ" / Maurice Bercoff / Bertrand Reynaud

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Éditeur : Le Seuil,

Vous voulez partir, bifurquer, aller ailleurs... quels qu'en soient les motifs, tirez avantage de cette situation inconfortable pour monter au balcon et l'observer d'un point de vue constructif. Evaluez votre position et définissez une stratégie de négociation. Basé sur les techniques enseignées à Harvard, ce livre vous aidera avant et pendant votre négociation. Qu'est-ce qui fonde votre projet d...(Lire la suite)

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